Payroll Manager (m/w/d)

Einleitung

Unser Kunde ist ein internationaler und sehr erfolgreicher Konzern im Bereich Forschung und Analyse. Das Unternehmen beschäftigt weit über 40 000 Mitarbeiter und auf Grund des Wachstums suchen wir für den Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Payroll-Manager (m/w/d).

Die Payroll-Abteilung besteht aus einem 18-köpfigen Team, mit der Schwerpunktaufgabe der Erstellung von Gehaltsabrechnungen der rund 7000 Mitarbeitenden für alle deutschen Gesellschaften. Für dieses Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Payroll-Manager (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für die jeweils zu betreuenden Firmen mit den dazugehörigen monatlichen bzw. jährlichen Abschlussarbeiten
  • Ansprechpartner für die Führungskräfte und Mitarbeiter rund um die Entgeltabrechnung
  • Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern und Behörden
  • Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken
  • Mitarbeit und Durchführung von Sonderprojekten (z.B. Weiterentwicklung des Abrechnungstools)
  • Unterstützung der Spezialistin für die betriebliche Altersvorsorge
  • Generierung und Aufbereitung von Personalkosten in Bezug auf Rückstellungen
  • Ansprechpartner für die Finanzbuchhaltung sowie externe Prüfer

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, ein einschlägiges Studium (z.B. BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Gute Kenntnisse in einem gängigen Abrechnungsprogramm (z.B. ADP Paisy Advanced)
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Strukturierte, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung und Team- und Kommunikationsfähigkeit

Unser Kunde bietet

  • flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit aus dem Home Office oder einem anderen modernen Flex-Offices zu arbeiten
  • 30 Urlaubstage.
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterkantine (Frühstück, Mittag oder Snacks), Getränke und Obst gibt es kostenfrei
  • Zuschuss zum HVV-ProfiTicket, kostenloses Parkhaus sowie Ladestationen für E-Autos, Job-Rad
  • regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents
  • Bezuschussung von Mitgliedschaften in Sportstudios

Kontakt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittstermin) unter der Kennziffer1545 und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung. Ihre Unterlagen können Sie uns auch gern elektronisch zur Verfügung stellen. Maximal 10MB pro Mail.

Projektleitung: Iris Leist

Leist Personalberatung GmbH

Alstertor 1
20095 Hamburg
bewerbung@leist-personalberatung.de
http://www.leist-personalberatung.de

Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@leist-personalberatung.de